Recolocação profissional especial
Ficando ao lado do seu ex-colaborador após a demissão, deixaremos você e sua empresa tranqüilos, já que o relacionamento de um profissional com a organização não cessa simplesmente após o desligamento. Veja as vantagens e os resultados que podemos oferecer.

Vantagens para a empresa
> O ex-colaborador leva consigo a imagem positiva de receber um benefício fundamental para o seu próprio futuro. E fala bem da empresa onde quer que vá.
> Atenuando o impacto da demissão e mostrando-se parceira de seus colaboradores mesmo depois do desligamento, ajuda na melhoria do clima motivacional interno.
> Melhora a imagem externa, pois o outplacement é um dos itens crescentes em termos de prestígio junto aos meios de comunicação. Trata-se, de certa forma, do certa forma, do cumprimento da função social.
> Facilita entendimentos sindicais e enfraquece eventuais processos trabalhistas.

Vantagens para o profissional
> Sente com muito menos intensidade o "trauma" da demissão.
> Pode adquirir melhor conhecimento do mercado de trabalho e seu posicionamento dentro dele.
> Recebe apoio psicológico e logístico para acelerar sua recolocação profissional.
> Pode tranqüilizar a família quanto à transição por que está passando.
> Fica conscientizado sobre a importância da empregabilidade e de todas as alternativas possíveis.
> É orientado também para negócio próprio, incluindo consultoria e franchising.

Metodologia
> A recolocação profissional da EDPeople é única no país, pois desenvolvida com base em experiência na empregabilidade de mais de 3 mil profissionais de empresas de médio e grande portes.
> O profissional passa por uma entrevista através da qual um consultor especializado vai analisar em conjunto todas as perspectivas do profissional, personalizadamente.
> Em seguida, o orientado preenche um questionário pormenorizado para detecção dos seguintes itens, fundamentais para a recolocação: a) competência técnica; b) capacidade de gerar resultados; c) capacidade de liderança; d) formação acadêmica; e) inteligência emocional; f) idiomas; g) habilidade em microinformática.
> É elaborado currículo, carta de apresentação e mini-currículo (Internet e Câmaras de Comércio).
> O profissional seleciona as empresas às quais fará seu marketing pessoal direto, em cadastro indicado pela EDPeople.
> O profissional passa por treinamento especial, sendo orientado sobre técnicas de divulgação do currículo, entrevista, formação de networking e detalhes do mercado de trabalho com dados de pesquisa.
> Fornecimento de material didático, incluindo-se apostilas e livros.
> Inclusão do profissional no Banco de Vagas Custo Zero da EDPeople, sendo indicado para as organizações com vagas em aberto.

Negócio próprio
> Orientação personalizada para abertura e desenvolvimento de negócio próprio, com definição do tipo de projeto mais indicado.
> Participação em palestra especial de duração de até 2 dias.
> Fornecimento de amplo material didático e acompanhamento personalizado.